Dôležitosť riadenia pracovného kapitálu Najlepšie 4 dôvody

Prečo je správa pracovného kapitálu dôležitá?

Správa pracovného kapitálu sa týka riadenia kapitálu, ktorý spoločnosť vyžaduje na financovanie svojich každodenných obchodných operácií, a je pre spoločnosť dôležitá z hľadiska maximalizácie jej prevádzkovej efektívnosti, správneho riadenia krátkodobých záväzkov a majetku s vylúčením nedostatočného využívania zdrojov. a vyhnúť sa nadmernému obchodovaniu atď.

Hlavné dôvody pre správu pracovného kapitálu

Účtovná stratégia manažmentu, ktorá je navrhnutá tak, aby správne monitorovala a využívala zložky prevádzkového kapitálu, je známa ako správa prevádzkového kapitálu. Správa pracovného kapitálu je nevyhnutná pre správne a plynulé fungovanie každého podniku. Správa pracovného kapitálu je dôležitá v rôznych organizáciách z nasledujúcich dôvodov -

  1. Zlepšenie kreditného profilu a solventnosti spoločnosti
  2. Efektívne využitie investičného majetku
  3. Schopnosť čeliť krízam
  4. Expanzia

Poďme o nich podrobne diskutovať jeden po druhom.

# 1 - Zlepšenie úverového profilu a solventnosť spoločnosti

Ak spoločnosť spláca dlhy včas a zároveň dosahuje výnosy, potom zaisťuje správne financovanie prevádzkového cyklu spoločnosti, čo pravdepodobne zvýši kreditné skóre spoločnosti. Zatiaľ čo ak spoločnosť nie je schopná splatiť svoje dlhy včas a stále podniká s nízkymi prevádzkovými nákladmi, veritelia sa pokúsia získať späť svoje prostriedky, čo by viedlo k zníženiu kreditného skóre.

Predpokladom dlhodobej solventnosti je schopnosť spoločnosti plniť si krátkodobé záväzky. Primerané riadenie prevádzkového kapitálu pomôže podniku včas hradiť všetky svoje krátkodobé záväzky, ako je vyplácanie miezd, platby za nákup surovín a ďalšie podobné prevádzkové náklady spoločnosti.

Príklad

Existuje spoločnosť ABC Ltd., ktorá včas spláca všetky svoje pôžičky, nájomné a účty dodávateľov; potom by to zvýšilo kreditné skóre spoločnosti. To ukazuje, že ako môže zodpovedné riadenie prevádzkového kapitálu z dlhodobého hľadiska odmeniť spoločnosť. Akonáhle bude mať spoločnosť vysoké úverové skóre, bude mať nárok aj na podnikateľský úver s nižšou úrokovou sadzbou, čo spoločnosti uľahčí ďalšie získavanie financií v budúcnosti a povedie spoločnosť v dobrej finančnej situácii.

# 2 - Efektívne využitie investičného majetku

Správne riadenie pracovného kapitálu a nepretržitá dostupnosť primeraného pracovného kapitálu umožní spoločnosti efektívne a efektívne využívať prítomný investičný majetok. V prípade, že z dôvodu nedostupnosti alebo nedostatku prevádzkového kapitálu zostáva investičný majetok spoločnosti nečinný, potom sa v takom prípade musí účtovať aj odpis a úroky z požičaného kapitálu sa majú platiť z investičného majetku, tj. Spoločnosti musí zbytočne znášať fixné výdavky na investičný majetok, aj keď ho nepoužíva. Takže pomocou riadenia prevádzkového kapitálu možno fixné aktíva tiež efektívne spravovať a využívať.

Príklad

Na trhu existuje spoločnosť ABC Ltd., ktorá vyrába a predáva perá. Za posledný mesiac si kúpila aktíva na zvýšenie produktivity a predaja požičaním peňazí z trhu. Spoločnosť sa však nezaoberala pozíciou svojho prevádzkového kapitálu. Takže ani po zakúpení investičného majetku z dôvodu nedostatku pracovného kapitálu spoločnosť nie je schopná správne využiť svoje investičné aktíva na zvýšenie svojej výroby. Spoločnosť musí tiež zbytočne znášať odpisy a úroky z požičaného kapitálu, aj keď nepoužíva fixné aktíva.

Keby spoločnosť správne riadila prevádzkový kapitál, potom by táto situácia nenastala. V prípade dostatočného prevádzkového kapitálu je možné správne použiť fixné aktíva a zvýšiť produkciu, čím sa zvýšia výnosy. Toto je dokonalý príklad toho, ako môže riadenie prevádzkového kapitálu viesť k efektívnemu využitiu fixných aktív spoločnosti.

# 3 - Schopnosť čeliť krízam

V prípade správneho riadenia pracovného kapitálu bude môcť podnikový podnik počas krízových situácií správne čeliť krízam, ako je napríklad depresia. Spoločnosti zvyčajne nemajú dostatočné množstvo prevádzkového kapitálu v prípade núdze, čo negatívne ovplyvní podnikanie v prípade, že dôjde k akejkoľvek núdzovej situácii.

Príklad

V meste sú dve spoločnosti ABC Ltd a XYZ Ltd, ktoré si navzájom konkurujú. V ekonomike zrazu nastane situácia depresie. ABC Ltd má efektívny mechanizmus na správu prevádzkového kapitálu a udržiava prostriedky pre núdzové situácie, zatiaľ čo spoločnosť XYZ ltd nemá správne riadenie prevádzkového kapitálu a neudržiava prostriedky pre núdzové situácie. V ekonomike náhle nastane depresívna situácia.

Teraz v takom prípade bude spoločnosť ABC Ltd schopná pokračovať vo svojej činnosti, pretože má správne riadenie prevádzkového kapitálu, zatiaľ čo spoločnosť XYZ Ltd. bude musieť zastaviť výrobu, pretože nemá prevádzkový kapitál. Spoločnosť ABC Ltd. s primeraným pracovným kapitálom môže v tomto období tiež získať viac dávok z dôvodu nedostatočnej správy pracovného kapitálu konkurenciou.

# 4 - Rozšírenie

Ak ktorákoľvek spoločnosť plánuje rozšíriť svoje podnikanie, vyžadovalo by to ďalší kapitál. V prípade adekvátneho riadenia pracovného kapitálu by to mohlo viesť k úspešnej implementácii programu rozširovania.

Príklad

ABC Ltd. nemá adekvátne riadenie pracovného kapitálu a plánuje rozšíriť svoje podnikanie. V takom prípade teda nemôže úspešne realizovať rozšírenie, pretože musí zariadiť zariadenie potrebné na rozšírenie, ktoré v súčasnosti pre nedostatočné WCM nemá.

Záver

Jeho hlavným motívom je udržiavanie dostatočných peňažných tokov v podnikaní zakaždým, aby bolo možné splniť krátkodobé finančné prostriedky potrebné na prevádzku a splatiť krátkodobé záväzky. Musia sa líšiť medzi rôznymi priemyselnými odvetviami a tiež medzi podobnými spoločnosťami. Pomáha zabezpečiť, aby sa operácie spoločnosti uskutočňovali finančne efektívne. V prípade, že ktorákoľvek spoločnosť nemá dostatočné množstvo prevádzkového kapitálu na krytie svojich záväzkov, môže táto finančná neschopnosť viesť k právnym problémom spoločnosti a dokonca k likvidácii jej majetku.

Pomáhajú nielen pri krytí finančných záväzkov spoločnosti, ale zároveň pomáhajú spoločnosti pri zvyšovaní jej výnosov. Je preto veľmi dôležité, aby všetky obchodné podniky zabezpečili v svojej organizácii adekvátne riadenie pracovného kapitálu.